Wypadek przy pracy

Kto wypłaca odszkodowanie poszkodowanemu pracującemu na UoP?

Wypadki w pracy wbrew pozorom zdarzają się dość często, jednak pracownicy często nie mają świadomości, że z tego tytułu mogą ubiegać się o odszkodowanie. Rezygnują z tej możliwości, w obawie przed tym, że stracą pracę. To błąd, nigdy nie warto rezygnować z odszkodowania z ZUS. Naszym klientom oferujemy kompleksową pomoc prawną. Nasi radcy prawni wyróżniają się bogatym doświadczeniem, a mimo tego do każdego z klientów podchodzą w sposób indywidualny, zapewniając im najlepszą opiekę merytoryczną.

Komu przysługuje odszkodowanie z ZUS?

Każda osoba, która jest legalnie zatrudniona w oparciu o umowę o pracę albo zlecenie, może ubiegać się o świadczenie odszkodowawcze z powodu wypadku przy pracy. Warto pamiętać również o tym, że również najbliższa rodzina osoby ubezpieczonej, jest nim objęta. O jednorazowe odszkodowanie może ubiegać się pracownik, który uległ wypadkowi przy pracy w skutek nagły i spowodowany przyczyną zewnętrzną. Naszym klientom pomagamy również otrzymać zadośćuczynienie za poniesione krzywdy. Chętnie pomagamy również osobom, które nie wiedzą, o jakie odszkodowanie mogą się ubiegać. Tłumaczymy zawiłości prawa, a nasz sposób współpracy jest zawsze przejrzysty dla każdego klienta, a więc nie obarczamy ich nigdy dodatkowymi kosztami, które wcześniej nie zostały ustalone.

 
 
 

Ile kosztuje nasza praca?

Jako jedyna firma w Wielkopolsce oferujemy prowadzenie sprawy karnej w celu dochodzenia podstawy prawnej a później odszkodowania zupełnie za darmo. Nic Państwo nie płacą naszym pracownikom za obecność na rozprawie sądowej – jeśli jest to sprawa w Wielkopolsce. Ile kosztuje dojazd naszych mecenasów na rozprawy? Nic Państwa nie kosztuje. W całej Wielkopolsce pracujemy dla Państwa za darmo. Jeżeli natomiast zechcecie Państwo – będąc mieszkańcem innego województwa – abyśmy prowadzili dla Państwa sprawę – wówczas nasz pracownik pobierze 200,00 PLN za dojazd na każdą rozprawę (niestety ekonomia jest nieubłagana). To również druga dobra wiadomość. Nie pobieramy żadnych ryczałtowych opłat, ani nie żądamy zapłaty za pracę przed uzyskaniem należnych świadczeń.

O kosztach sądowych, jakie mogą pojawić się niezależnie od Nas i od Państwa informujemy na pierwszym spotkaniu. Nie ma żadnych ukrytych kosztów z naszej strony. Nie mamy takiej potrzeby.

Skupiamy się na maksymalnym zaufaniu do naszej firmy.

A zatem co nas łączy w tej współpracy? Umowa o honorarium.

Jak to działa?

Od każdej uzyskanej kwoty odszkodowania pobieramy honorarium – dopiero wtedy, kiedy odszkodowanie zostanie wypłacone przez ubezpieczyciela lub inny podmiot odpowiedzialny:
– w sprawach, w których nie było zgłoszenia do Towarzystwa Ubezpieczeniowego (lub podmiotu odpowiedzialnego z żądaniem wypłaty):
24.60% brutto (20% netto +VAT 23% = 24.60%) od uzyskanej kwoty;
– w sprawach, gdzie nasza praca zaczyna się od odwołania lub od razu wymaga skierowania sprawy do sądu w celu uzyskania dopłaty lub jakiegokolwiek odszkodowania:
36,90% (30% netto +VAT 23% = 36,90%);

Dlatego warto być z nami od początku procesu prowadzenia likwidacji szkody.

Odpowiedni procent podyktowany jest ilością i trudnością pracy, jaką trzeba wykonać, aby uzyskać najwyższe kwoty. Niestety często okazuje się, że sprawy, w których zaczynamy pracę od odwołania lub skierowania sprawy do sądu, jest znacznie więcej, trudniejszej pracy, ze względu na skomplikowaną kwestię dotychczasowych decyzji wynikająca z nieświadomego działania samych poszkodowanych.

Serdecznie zapraszamy do kontaktu. Pozdrawiamy.